不放清明节在哪举报

清明节不放假怎么举报公司?

如果用人单位违反国家法律法规，不给员工放清明节假期，员工可以向当地劳动监察部门或者工会进行投诉举报。劳动监察部门有权对违法用人单位进行处理，保护员工权益。清明节并不属于法定假日，但是如果用人单位在未经员工同意的情况下。

清明不放假怎么办

清明节属于国家法定假日，应当放假的。如果不放假的话，可以向教育局投诉。根据我国《全国年节及纪念日放假办法》规定，全体公民放假的节日有：（一）元旦，放假1天(1月1日)；（二）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三。

学校清明节不放假怎么举报

去当地的教育局进行举报。根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条，全体公民放假的节日包括清明节，属于法定节假日。可以向当地的教育部门或者是政府其他职能部门投诉；可以拨打当地投诉电话，向教育局反映情况。全体公民放假的假。

公司清明节不放假怎么举报他

清明节为法定节假日，用人单位应当劳动者休假，用人单位不安排休假又不支付不低于工资的百分之三百的工资报酬的，劳动者可向劳动行政部门举报反映，劳动行政部门可对用人单位处以下处分：“给予警告，责令改正，并可以处以罚款。

工厂清明节不放假可以举报吗

清明节不放假可以举报。如果公司既然不按规定放假，又不按规定支付延长劳动时间报酬的，劳动者可以向工会组织和当地劳动行政部门投诉。《中华人民共和国劳动法》第八十五条县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动。

公司清明节不放假怎么举报

三、清明节：4月3日至5日放假调休，共3天。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第40条《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》第三条所以劳动者可以直接向劳动局监管部门投诉，或者拨打12333热线投诉。

举报学校清明节不放假

可以去当地教育部门进行投诉。全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。学生也属于中华人民共和国公民，所以学校不放假可以向当地教育主管机构投诉。

清明节学校不放假可以举报吗

清明节学校不放假可以举报。根据查询《劳动法》规定显示，清明节是我国的法定节日之一，应当放假，如果学校不放假，可以向当地劳动监察部门进行举报。学校应该尊重国家法定节假日的规定，并安排好学生和教职工的节日休息时间。

法定节假日不放假可以举报吗

全国年节及纪念日放假(一)元旦，放假1天(每年1月1日)(二)春节，放假3天(农历正月初二、初三)(三)清明节，放假1天(农历清明当日)(四)劳动节，放假1天(五)端午节，放假1天(六)中秋节，。